Je calcule mes dates de congé maternité

Quand commence le congé maternité ? Quelle date est utilisée pour calculer le début du congé prénatal ?

Pour calculer la date de début de votre congé maternité, tout part de votre date présumée d'accouchement (DPA). Vous la connaîtrez grâce à votre première échographie, dite échographie de datation, qui détermine l'âge de votre grossesse à partir des mesures de votre fœtus. Votre gynécologue pourra vous communiquer cette date présumée.

Concrètement, pour obtenir la date de début de votre congé prénatal, il suffit de compter à rebours le nombre de semaines selon votre situation, à partir de la DPA :

• 6 semaines avant la DPA pour un seul enfant.
• 8 semaines avant la DPA si vous avez déjà deux enfants ou plus à charge.
• 12 semaines avant la DPA pour des jumeaux.
• 24 semaines avant la DPA pour des triplés ou plus.

Gardez à l'esprit que la DPA reste une estimation : la date réelle de l'accouchement peut avancer ou retarder ce calcul.

Combien de temps dure un congé maternité ? Est-ce que le nombre d'enfants compte ?

Oui, le nombre d'enfants attendus, et déjà à charge, influence directement le calcul de vos dates de congé. Voici un tableau récapitulatif pour vous repérer rapidement :

Ces durées légales, exprimées en semaines maximum avant et après la DPA, servent de base à votre calcul personnel. Un congé pathologique peut aussi rallonger le prénatal de 15 jours si votre état l'exige. Pour le détail complet de chaque situation, consultez notre article sur le congé maternité.

Comment connaître la date de fin de votre congé postnatal ?

Contrairement à la date de début, la date de fin de votre congé postnatal se calcule uniquement à partir de la date réelle de l'accouchement, et non de la DPA. Il suffit d'ajouter le nombre de semaines de congé postnatal correspondant à votre situation à cette date. Vous ne pouvez donc la connaître avec précision qu'une fois bébé né.

En cas d'accouchement prématuré ou de complications médicales, pas d'inquiétude : le congé prénatal non pris est automatiquement reporté sur la période postnatale, sans réduire la durée totale de votre congé maternité.

Peut-on décaler le début de son congé prénatal ?

Oui, il est possible de reporter une partie du congé prénatal sur le postnatal, dans la limite de 3 semaines, avec l'accord du médecin ou de la sage-femme. Ce report modifie mécaniquement les dates calculées à partir de votre DPA. Pour connaître la démarche complète, consultez notre article dédié pour décaler le début de votre congé maternité.

Comment sont calculées les indemnités journalières pendant le congé maternité ?

Pendant votre congé maternité, vous percevez des indemnités journalières de sécurité sociale (IJSS maternité), versées par la CPAM et calculées sur vos derniers salaires. Les conditions d'ouverture des droits et les montants plafonds évoluent chaque année : retrouvez le détail à jour dans notre article sur le congé maternité et sur le site d'Ameli. Certaines conventions collectives prévoient un maintien de salaire intégral : pensez à vérifier auprès de votre employeur. Si votre arrêt se prolonge après la naissance, renseignez-vous sur le congé pathologique postnatal.

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